19 января, 2022
Минтруд подготовил проект правительственного постановления, устанавливающего порядок и случаи выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов.
Так, планируется, что квота считается выполненной, если с инвалидом заключили:
- трудовой договор (в том числе срочный) на рабочее место непосредственно у работодателя;
- соглашения о трудоустройстве на рабочее место в другой организации (принимающая сторона), при наличии у принимающей стороны заключенного трудового договора (в том числе срочного) с инвалидом.
При этом в случае, когда принимающей стороне установлена своя квота для приема на работу инвалидов, инвалиды, трудоустроенные по такому соглашению, не учитываются в счет исполнения квоты принимающей организации.
Помимо этого, будет установлено, что квота для приема на работу инвалидов исчисляется работодателем ежегодно не позднее 1 февраля.
Источник: Проект Постановления Правительства РФ
2 ч назад
Ставка платы за НВОС при размещении твердых коммунальных отходов IV класса опасности (малоопасные) в 2025 году составляет 99,30 руб. за 1 тонну.
4 ч назад
Обязанность по уплате туристического налога возникает у отелей, находящихся на землях особо охраняемых территорий, в общем порядке.
6 ч назад
Организация приобрела аптечки для оказания первой помощи работникам, а затем получила из СФР возмещение этих расходов. Нужно ли учитывать сумму такого возмещения в составе УСН-доходов?
7 ч назад
Уведомить сотрудника о будущем сокращении следует не позднее, чем за 2 месяца до увольнения. И в течение всего периода между уведомлением и увольнением работнику нужно предлагать подходящие вакансии.
10 ч назад
Трудовым законодательством не установлено право работника на сон в рабочее время. Но сотрудник может вздремнуть во время обеденного перерыва.
10 ч назад
На четверг, 8 мая, перенесен выходной с воскресенья, 23 февраля. Вместе с нерабочим праздником 9 Мая получился четырехдневный отдых - с 8 по 11 мая включительно.
13 ч назад
С марта 2025 года в договоре участия в долевом строительстве может быть условие о том, что качество отделки жилья соответствует стандартам застройщика. Но внутренние стандарты организации в любом случае не могут быть ниже минимальных требований, установленных Минстроем.
Вчера
В общем случае уведомление о прекращении срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия нужно направить работнику не менее чем за три календарных дня до увольнения. Но это касается не всех срочников.30
Минтруд предложил вписать в ТК перечень характерных признаков трудовых отношений. Законопроект с соответствующими поправками вынесен на публичное обсуждение.48
С 1 мая для сдачи статотчетности за филиал или представительство российской организации уполномоченному представителю нужна машиночитаемая доверенность (МЧД).52
СФР предварительно определил основные показатели по видам экономической деятельности на 2026 год, которые используются при установлении скидок и надбавок к тарифу взносов на травматизм.55
22 апреля наш журнал провел вебинар «Практикум: общение с налоговой на одном языке». Главный редактор журнала Евгения Филимонова рассказала, когда налоговая инспекция посчитает, что налогоплательщик умышленно занижал налог (а не по неосторожности), и назначит штраф за неуплату налога по ст. 122 НК РФ в двойном размере.57
Если автомобиль был куплен в браке, то в целях уменьшения облагаемого НДФЛ дохода при его продаже неважно, кто фактически платил за авто.84
Исправить нельзя оставить: 5 кейсов с ответами на вопросы по налоговой отчетности
Расчет по страховым взносам за 1 квартал 2025 г.: кого коснулись новшества
Выгодно ли брать отпуск в мае 2025: показываем на числовом примере
Как отдыхаем в мае 2025 г.
КБК на 2025 год
Налоговая реформа — 2025 и другие новшества, важные для бухгалтера
Свежий номер журнала «Главная книга»
Подкаст: новости за 5 минут
Cроки сдачи отчетности-2025
Cроки уплаты налогов и взносов в 2025 г.
Формы отчетности: какие применять по налогам и взносам
Производственный календарь на 2025 г. (пятидневка)
Производственный календарь на 2025 г. (шестидневка)
Сетевое издание для бухгалтера «Главная книга онлайн»
© 2012–2025 г. Зарегистрировано
в Роскомнадзоре 07.03.2017 Эл № ФС77-69014.
Ver. 5.0.0. Все права защищены.
Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно
только с письменного разрешения издательства «Главная
книга». Технические вопросы: support@glavkniga.ru