В подборке вы найдете изменения в законодательстве и последние решения судов по трудовому праву.

Федеральное законодательство

В связи с проведением СВО установлены дополнительные меры соцподдержки лиц гражданского персонала ВС РФ, а также служащих (работников) некоторых силовых ведомств

Указом установлены единовременные выплаты: в случае гибели (смерти) в размере 5 млн. рублей в равных долях супругам, родителям и несовершеннолетним детям погибшего; в случае увечья (ранения, травмы, контузии) — в размере 3 млн. рублей.

Указ Президента РФ от 11.03.2024 N 181 «О дополнительных социальных гарантиях отдельным категориям лиц»

На 2024 — 2026 годы заключено Отраслевое соглашение по органам и организациям Росстата

Соглашение является правовым актом, регулирующим общие условия оплаты труда, гарантии, компенсации и льготы гражданским служащим и работникам органов и организаций Росстата, а также основой для заключения региональных отраслевых соглашений, коллективных договоров, служебных контрактов, трудовых договоров.

Соглашение распространяется на представителей нанимателя, работодателей, гражданских служащих и работников органов и организаций Росстата и обязательно для выполнения всеми представителями нанимателя, работодателями и выборными профсоюзными органами.

«Отраслевое соглашение по органам и организациям Федеральной службы государственной статистики на 2024 — 2026 годы» (утв. Общероссийским профсоюзом работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ, Росстатом 07.02.2024)

Другие документы

Приказ СК России от 09.01.2024 N 1 «Об утверждении Порядка назначения тестирования на знание законодательства Российской Федерации об уголовном судопроизводстве при поступлении граждан Российской Федерации на службу в следственные органы и учреждения Следственного комитета Российской Федерации на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области» (Зарегистрировано в Минюсте России 13.03.2024 N 77499)

Приказ Росприроднадзора от 02.02.2024 N 39 «Об утверждении Перечня должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере природопользования, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей» (Зарегистрировано в Минюсте России 12.03.2024 N 77491)

Законодательство Алтайского края

Приказ Управления по обеспечению деятельности мировых судей Алтайского края от 13.03.2024 N 65 «Об утверждении Положения об аттестационной комиссии управления по обеспечению деятельности мировых судей Алтайского края»

Приказ Управления по обеспечению деятельности мировых судей Алтайскго края от 13.03.2024 N 66 «Об утверждении Порядка об особенностях командирования государственных гражданских служащих и иных сотрудников управления по обеспечению деятельности мировых судей Алтайского края»

Законодательство Республики Алтай

Постановление Администрации города Горно-Алтайска от 12.03.2024 N 36 «Об утверждении Положения об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения города Горно-Алтайска «Центр по обеспечению деятельности МУ «Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации города Горно-Алтайска» и подведомственных ему учреждений»

Судебная практика

Апелляционное определение Верховного суда Республики Бурятия от 25.01.2023 по делу N 33-119/2023

Категория спора: Защита прав и интересов работника, в т.ч. в связи с увольнением.

Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О восстановлении на работе; 3) О признании незаконным увольнения в связи с сокращением.

Обстоятельства: Истица полагает увольнение незаконным, так как нарушена процедура увольнения.

Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено.

Апелляционное определение Омского областного суда от 06.04.2022 N 33-2129/2022 по делу N 2-12/2022

Категория спора: Защита прав и интересов работника.

Требования работника: 1) О взыскании компенсации морального вреда; 2) О взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки.

Обстоятельства: Отсутствие трудовой книжки препятствует трудоустройству истца.

Решение: 1) Удовлетворено; 2) Отказано.

Процессуальные вопросы: О возмещении расходов на оплату услуг представителя — удовлетворено.

Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 10.03.2022 по делу N 33-1885/2022

Категория спора: Защита прав и интересов работника.

Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении на работе.

Обстоятельства: Истец полагает, что ответчик не имел достаточных оснований для его увольнения.

Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено в части.

 Апелляционное определение Забайкальского краевого суда от 11.01.2022 по делу N 33-39/2022(33-3847/2021)

Категория спора: Защита прав и интересов работника.

Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О признании незаконным решения о привлечении к дисциплинарной ответственности; 3) О восстановлении на работе.

Обстоятельства: Истец считает свое увольнение незаконным, поскольку был уволен в период временной нетрудоспособности.

Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено.

Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 23.11.2021 по делу N 33-11172/2021

Категория спора: Защита прав и интересов работника.

Требования работника: 1) Об обязании предоставить документы; 2) О признании незаконным отказа в выдаче служебной характеристики; 3) О взыскании компенсации морального вреда.

Обстоятельства: Действующим законодательством не предусмотрен такой способ защиты нарушенных прав и законных интересов, как признание незаконными действий (бездействия) хозяйственного общества, являющегося коммерческой организацией, и не может быть рассмотрен в рамках искового производства, кроме того, характеристика на имя истца направлена ответчиком и получена истцом.

Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Удовлетворено в части.

 Дополнительные материалы из информационного банка «Юридическая пресса»:

  • Статья: Занятость, самозанятость и платформенная занятость граждан в свете законопроекта о занятости населения в Российской Федерации (Савенко Н.Е.) («Хозяйство и право», 2024, N 2)
  • Статья: Защита персональных данных в эпоху надзорного капитализма (Геращенко А.И., Рыбин А.И., Зюбанов К.А.) («Международное правосудие», 2023, N 4)
  • Вопрос: Какие аттестации по промышленной безопасности должны пройти специалисты отдела технического надзора за подъемными сооружениями? («Официальный сайт Ростехнадзора», 2023)
  • Вопрос: Что должно входить в состав комплекта средств индивидуальной защиты согласно п. 222 ФНП, утвержденных Приказом Ростехнадзора от 7 декабря 2020 г. N 500 «Об утверждении Федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Правила безопасности химически опасных производственных объектов»? («Официальный сайт Ростехнадзора», 2023)
  • Вопрос: Где найти тексты для подготовки к аттестации по виду надзора А.1? («Официальный сайт Ростехнадзора», 2023)
  • Статья: Премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации: часть заработной платы или поощрение за труд? (Васильева А.С.) («Право в Вооруженных Силах», 2023, N 10)