Установлено, что непредставление гражданином при поступлении на должность руководителя муниципального учреждения города Горно-Алтайска работодателю сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, представление заведомо неполных сведений, за исключением случаев, установленных федеральными законами, либо представление заведомо недостоверных сведений является основанием для отказа в приеме указанного гражданина на должность руководителя муниципального учреждения города Горно-Алтайска. Невыполнение руководителем муниципального учреждения города Горно-Алтайска вышеуказанных обязанностей является правонарушением, влекущим освобождение его от замещаемой должности.
Постановление Администрации города Горно-Алтайска от 01.08.2024 N 110 «О внесении изменений в Порядок представления лицом, поступающим на работу на должность руководителя муниципального учреждения города Горно-Алтайска, а также руководителем муниципального учреждения, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей»
Источник: Обзор «Новое в законодательстве Республики Алтай»
