Установлено следующее:
трудовые договоры на замещение должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу вузов, заключаются на неопределенный срок или на определенный срок, соответствующие срокам избрания по конкурсу на замещение соответствующей должности;
Уточнено Постановление «Об утверждении Порядка предоставления субсидий из бюджета муниципального образования «Город Горно-Алтайск» на финансовое обеспечение получения дошкольного образования в частных дошкольных образовательных организациях, расположенных на территории города Горно-Алтайска, посредством предоставления указанным образовательным организациям субсидий на возмещение затрат, включая расходы на оплату труда, приобретение учебников и учебных пособий, средств обучения, игр, игрушек (за исключением расходов на содержание зданий и оплату коммунальных услуг), и отмене некоторых постановлений Администрации города Горно-Алтайска».
В июле в системе КонсультантПлюс появились новшества. Юристы получили новые возможности для работы с судебной практикой. Для всех пользователей улучшен интерфейс и доработаны любимые функции.
Программа включает три раздела — целевой, содержательный и организационный.
Разработан законопроект, предлагающий упростить гражданам, призванным на военную службу по мобилизации, а также их детям поступление в училища, техникумы и колледжи.
Согласно внесенным изменениям установлено, что ежемесячная денежная выплата предоставляется молодым специалистам в возрасте до 35 лет включительно, получившим среднее профессиональное или высшее образование, отвечающим квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам, и принятым на работу на должности педагогических работников в муниципальные образовательные организации города Горно-Алтайска.
В пояснительной записке к проекту постановления отмечено, что документ разработан в связи с утверждением Постановлением Правительства от 21 февраля 2022 г. N 225 новой номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций.
Содержание:
Установлено, что ежемесячная денежная выплата осуществляется молодым специалистам в возрасте до 35 лет включительно, получившим среднее профессиональное или высшее образование, отвечающим квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам, и принятым на работу на должности педагогических работников в государственные образовательные организации Республики Алтай.
На рассмотрение в Госдуму внесен законопроект, предлагающий предоставить участникам СВО льготы при поступлении в вузы, техникумы и колледжи.
Пакеты:
Тариф «Разовый» — от 6 000* руб.
Подготовка и проведение 1 конкурентной процедуры.
Тариф «Пакетный» — от 15 000 руб.
До 3 конкурентных процедур в месяц, до 5 контрактов с единственным поставщиком в электронной форме.
*Цена может варьироваться в зависимости от сложности объекта закупки и количества позиций товара
Пакеты:
Тариф «Разовый»
Участие в 1 конкурентной процедуры
От 4 000* руб.
Тариф «Фиксированный»
Участие в конкурентных процедурах, закупках у единственного поставщика в электронной форме (ограничение – от 10 заявок)
От 18 000 руб.
Тариф «Пакетный СМП»
Договором устанавливается стоимость единицы оказания услуг, по итогам работы за месяц выставляется счет (от 5000 до 30 0000 руб.).
До 30 тыс. руб.
Все наши тарифы не содержат % с побед, мы берем плату только за свою работу
*Цена может варьироваться в зависимости от сложности объекта закупки и количества позиций товара
Тариф «Разовый»
Участие в одной торговой процедуре
От 8 000 руб.
Регистрация на электронных торговых площадках – от 2000 руб.
