Несмотря на многочисленные комментарии и разъяснения к Трудовому кодексу, многие вопросы оформления трудовых отношений остаются не до конца понятными.
Валентина Ивановна Андреева познакомит участников Встречи с правовыми нормами и порядком их применения, что поможет вам четко и быстро решать все вопросы, связанные с ведением кадрового делопроизводства в организации.
Вы получите подробное руководство к действию в различных сложных ситуациях, сопровождающих работника от приема на работу до увольнения.
Программа будет дополнена изменениями и дополнениями, внесенными в ТК РФ и другие нормативные правовые акты по трудовым отношениям
и кадровому делопроизводству по состоянию на 25 декабря 2023 года.
Программа онлайн-семинара:
- Прием на работу: применение профессиональных стандартов, имеющих рекомендательный характер.
- Спорные ситуации при изменении условий трудового договора: оформление перевода на другую работу или увольнение по сокращению штатов.
- Проблемы с увольнением работников: судебные отмены увольнений по собственному желанию, подтверждение факта появления на работе в состоянии опьянения, увольнение работника за сокрытие инвалидности, предложение вакансий при сокращении, в том числе сокращаемым совместителям, выходное пособие при увольнении по соглашению сторон.
- Ежегодный оплачиваемый отпуск: разделение отпуска на части, споры о порядке предоставления отпуска, округление дней неиспользованного отпуска, отзыв из отпуска дистанционного работника, перерасчет отпускных восстановленного работника.
- Отпуск по беременности и родам: особенности для совместителей.
- Отпуск по уходу за ребенком: продолжение спора о сохранении права на пособие по уходу за ребенком.
- Оплата труда: оплата обучения в выходной день, выплата заработной платы «вперед», вычеты из заработной платы, оплата труда несовершеннолетних, постановления Конституционного Суда РФ по вопросам оплаты труда, решения Верховного Суда РФ о взыскании денежных средств с работников.
- Применение дисциплинарных взысканий: опоздание с обеда, требование объяснений с работника, учет тяжести совершенного проступка, распространение сведений о дисциплинарном проступке.
- Служебные командировки: причины для отсутствия во время поездки, особенности при несчастных случаях.
- Персональные данные: случаи неправомерного распространения, передача данных о работниках-инвалидах в службу занятости.
- Видеонаблюдение на работе: случаи нарушения закона.
- Подтверждение страхового стажа: записи из нескольких трудовых книжек.
- Медосмотры: сокращение затрат на медосмотры несовершеннолетних работников.
- Нетрудоспособность работника: нарушение больничного режима.
- Дистанционные работники: принудительный перевод на дистанционную работу, отмена соглашения о дистанционной работе.
- Учебный отпуск: спорный вопрос об отпуске при обучении в магистратуре.
- Компенсация работы в выходной день: предоставление «отгула авансом».
- Несчастные случаи на производстве: скидки к тарифу на ОСС.
- Иностранные работники: сфера распространения запрета на профессии.
- Контрольно-надзорная деятельность в сфере труда: практические рекомендации.
ГАРАНТИЯ: ответ лектора на ОДИН вопрос.
ВОПРОС ВЫСЫЛАЕТСЯ НЕ ПОЗДНЕЕ, ЧЕМ ЗА НЕДЕЛЮ ДО ПРОВЕДЕНИЯ СЕМИНАРА НА ЭЛЕКТРОННУЮ ПОЧТУ k.konovalova@jurkomp.ru!!!
