Федеральный закон от 19.07.2018 N 197-ФЗ «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы»

В соответствии с Законом служба в уголовно-исполнительной системе — это вид федеральной государственной службы, представляющий собой профессиональную служебную деятельность граждан РФ на должностях в уголовно-исполнительной системе РФ, а также на должностях, не являющихся должностями в уголовно-исполнительной системе, в случаях и на условиях, которые предусмотрены данным Федеральным законом, другими федеральными законами и/или нормативными правовыми актами Президента РФ.

Закон регулирует правоотношения, связанные с поступлением на службу в уголовно-исполнительной системе, ее прохождением и прекращением, а также с определением правового положения (статуса) сотрудника.

Закон определяет в том числе:

  • принципы службы в уголовно-исполнительной системе;
  • классификацию должностей в уголовно-исполнительной системе (должности высшего начальствующего состава, старшего начальствующего состава, среднего начальствующего состава, младшего начальствующего состава и должности рядового состава);
  • перечень специальных званий, установленных по должностям в уголовно-исполнительной системе;
  • квалификационные требования к должностям в уголовно-исполнительной системе;
  • правовое положение (статус) сотрудника, его права и служебные обязанности, требования к служебному поведению;
  • перечень ограничений и запретов, связанных со службой в уголовно-исполнительной системе;
  • порядок возникновения и изменения правоотношений на службе (виды и срок действия контракта);
  • порядок прохождения службы в уголовно-исполнительной системе;
  • порядок проведения аттестации сотрудника;
  • стаж службы (выслуга лет) в уголовно-исполнительной системе;
  • перечень мер поощрения и дисциплинарных взысканий;
  • служебное время и время отдыха;
  • гарантии социальной защиты сотрудника;
  • порядок урегулирования конфликта интересов и разрешение служебных споров;
  • порядок формирования кадрового состава уголовно-исполнительной системы;
  • порядок прекращения службы.

Источник: сайт КонсультантПлюс