В подборке вы найдете изменения в законодательстве и последние решения судов по трудовому праву.
Федеральное законодательство
КС РФ: в случае увольнения работника работодатель обязан заменить денежной компенсацией неиспользованные работником дни отдыха в связи с работой в выходные и нерабочие праздничные дни
В случае привлечения работника к работе в день, предназначенный для отдыха, он вместо применяемой по умолчанию в силу статьи 153 ТК РФ повышенной оплаты труда за такую работу вправе выбрать день отдыха и заявить об этом работодателю.
Однако в законодательстве не установлен механизм определения даты использования дня отдыха за работу в выходной или нерабочий праздничный день. Не определено, в течение какого времени должно быть принято решение по заявлению работника о предоставлении конкретного дня отдыха или на протяжении какого периода с даты работы в выходной или нерабочий праздничный день работнику должен быть предоставлен такой день отдыха. Это может приводить к невозможности согласования конкретной даты использования дня отдыха вследствие бездействия работодателя, что препятствует реализации работником данного права.
Отсутствие в оспариваемой норме указания на обязанность работодателя предоставить работнику дни отдыха за работу в выходные или нерабочие праздничные дни до момента увольнения приводит на практике к тому, что работник лишается как этих дней отдыха, так и повышенной оплаты своего труда.
Конституционный Суд отметил, что работодатель обязан при увольнении работника заменить неиспользованные дни отдыха повышенной оплатой работы в выходные и нерабочие праздничные дни, а сам факт выбора ранее работником предоставления других дней отдыха вместо денежной компенсации не может рассматриваться как препятствие для получения им такой денежной выплаты.
Часть четвертая статьи 153 ТК РФ не противоречит Конституции РФ, поскольку предполагает, что в случае, когда между работником и работодателем достигнуты соглашения о предоставлении дней отдыха за работу в выходные или нерабочие праздничные дни, но на день увольнения они не были предоставлены, работнику в день увольнения выплачивается за весь период трудовой деятельности у данного работодателя разница между оплатой работы в указанные дни по правилам частей первой — третьей статьи 153 ТК РФ и произведенной за эти дни оплатой в одинарном размере. В то же время федеральному законодателю надлежит внести изменения в действующее правовое регулирование предоставления в соответствии с частью четвертой статьи 153 ТК РФ дней отдыха за работу в выходные и нерабочие праздничные дни.
Постановление Конституционного Суда РФ от 06.12.2023 N 56-П «По делу о проверке конституционности части четвертой статьи 153 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобами граждан Н.А. Варнаковой, Л.Г. Жуковой, О.А. Котивец и Т.С. Кубряк»
Уточнен порядок возложения на сотрудника уголовно-исполнительной системы временного исполнения обязанностей по должности высшего начальствующего состава
Установлено, что возложение на сотрудника временного исполнения обязанностей по невакантной должности высшего начальствующего состава осуществляется начальником территориального органа ФСИН России в случае невозможности исполнения им своих служебных обязанностей в период командировки в учреждение или организацию, подведомственные территориальному органу ФСИН России. Возложение временного исполнения обязанностей оформляется приказом начальника территориального органа ФСИН России, копия которого вместе с копией рапорта сотрудника о согласии направляется директору в течение одного рабочего дня со дня издания приказа.
Указ Президента РФ от 06.12.2023 N 934 «О внесении изменений в Положение о порядке возложения на сотрудника уголовно-исполнительной системы Российской Федерации временного исполнения обязанностей по должности высшего начальствующего состава и освобождения его от временного исполнения этих обязанностей, утвержденное Указом Президента Российской Федерации от 16 октября 2019 г. N 502»
Обновлены размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по нетиповым должностям сотрудников органов внутренних дел РФ
Признается утратившим силу аналогичный приказ МВД России от 14 июня 2022 г. N 411.
Приказ МВД России от 30.10.2023 N 813 «Об установлении размеров месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по нетиповым должностям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации» Зарегистрировано в Минюсте России 01.12.2023 N 76242.
С 1 сентября 2024 г. вводится профессиональный стандарт «Специалист в области инженерно-экологических изысканий для градостроительной деятельности»
Целью профессиональной деятельности данных специалистов является проведение инженерно-экологических изысканий для градостроительной деятельности.
Приводится описание трудовых функций, устанавливаются требования к образованию и обучению, к опыту практической работы, другие характеристики.
Настоящий приказ действует до 1 сентября 2030 г.
Приказ Минтруда России от 24.10.2023 N 775н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области инженерно-экологических изысканий для градостроительной деятельности» Зарегистрировано в Минюсте России 28.11.2023 N 76141.
Приказ ФТС России от 31.10.2023 N 1013 «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации сотрудниками таможенных органов Российской Федерации» (Зарегистрировано в Минюсте России 01.12.2023 N 76245)
Приказ Минэнерго России от 26.10.2023 N 965 «Об утверждении служебного распорядка Министерства энергетики Российской Федерации» (Зарегистрировано в Минюсте России 01.12.2023 N 76238)
Законодательство Алтайского края
Приказ Минздрава Алтайского края от 06.12.2023 N 551 «Об утверждении положения о материальном стимулировании государственных гражданских служащих и работников Министерства здравоохранения Алтайского края»
Приказ Минстроя Алтайского края от 29.11.2023 N 813 «Об утверждении перечня должностей государственной гражданской службы в Министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, при назначении на которые конкурс может не проводиться»
Законодательство Республики Алтай
Постановление Правительства Республики Алтай от 30.11.2023 N 448 «О внесении изменения в пункт 15 раздела III Положения о Министерстве труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай, утвержденного постановлением Правительства Республики Алтай от 15 ноября 2013 г. N 314»
Постановление Администрации муниципального образования «Майминский район» от 27.10.2023 N 115 «О внесении изменений в постановление Администрации муниципального образования «Майминский район» от 1 июня 2023 года N 62 «Об утверждении положения о муниципальной управленческой команде Администрации муниципального образования «Майминский район» и порядок ее поощрения»
Судебная практика
Постановление Верховного Суда РФ от 20.11.2023 N 18-АД23-21-К4
Категория спора: Привлечение к административной ответственности.
Требования уполномоченного органа: О привлечении к ответственности по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение, доводы кассационного суда не содержат убедительных, основанных на материалах дела и нормах закона мотивов и оснований для отмены вступивших в законную силу актов, что не соответствует требованиям о всесторонности, полноте, объективности выяснения обстоятельств каждого дела.
Постановление Арбитражного суда Московского округа от 23.11.2023 N Ф05-28825/2023 по делу N А40-11628/2023
Требование: О взыскании ущерба.
Обстоятельства: Общество указывает на то, что в спорный период, являясь генеральным директором общества, ответчик осуществил заключение ряда сделок с предпринимателем, однако заключение этих сделок не являлось экономически обоснованным, у общества отсутствовала необходимость в оказании маркетинговых услуг сторонним специалистом.
Решение: Требование удовлетворено, поскольку доказаны факты причинения ответчиком обществу убытков вследствие незаконных, виновных действий ответчика, а также причинно-следственная связь между действиями ответчика и возникшими у общества убытками.
Постановление Девятого арбитражного апелляционного суда от 29.11.2023 N 09АП-71792/2023 по делу N А40-32945/2023
Категория: 1) Споры об участии в ООО; 2) Споры, связанные с созданием юридического лица.
Требования: 1) О признании недействительным решения о выходе из состава участников ООО; 2) О признании недействительным внесения изменений в ЕГРЮЛ.
Обстоятельства: Доказано, что заявление о выходе из состава участников ООО было подано неуполномоченным лицом.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Отказано.
Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 18.05.2021 N 33-4250/2021 по делу N 2-1336/2021
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) Об обязании произвести перерасчет пенсии; 2) О включении периодов обучения и прохождения военной службы в специальный стаж.
Обстоятельства: Истец является получателем пенсии по старости, оспариваемым решением ответчика ему было отказано в перерасчете пенсии. Истец считает отказ в перерасчете пенсии и во включении спорных периодов незаконным, поскольку при исчислении стажа работы необходимо применять законодательство, действовавшее в спорные периоды обучения в училище и прохождения военной службы.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части.
Апелляционное определение Омского областного суда от 20.04.2021 N 33-1915/2021 по делу N 2-2042/2020
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании компенсации морального вреда; 2) О признании недействительным акта о несчастном случае на производстве.
Обстоятельства: В результате несчастного случая на производстве причинен вред здоровью истца, установлена инвалидность. В акте о несчастном случае на производстве ответчиком указано нарушение истцом должностной инструкции и правил безопасности при эксплуатации контактной сети и устройства электроснабжения автоблокировки железных дорог.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено.
Процессуальные вопросы: О возмещении расходов на оплату услуг представителя — удовлетворено в части.
Дополнительные материалы из информационного банка «Юридическая пресса» :
- Статья: Методология недискриминации: подходы Верховного суда США и Конституционного Суда РФ к делам о равноправии полов (Мамаев Д.А.) («Сравнительное конституционное обозрение», 2023, N 5)
- Статья: Квалификационная аттестация и дополнительное профессиональное образование как трудоправовые элементы профессиональной деятельности судьи
- (Луховская Ю.О.) («Арбитражный и гражданский процесс», 2023, N 11)
- Статья: Презумпция трудового характера отношений в свете тенденций развития судебной практики (Клепалова Ю.И., Незнамов А.В., Щербакова О.В.) («Вестник гражданского процесса», 2023, N 3)
