В подборке вы найдете изменения в законодательстве и последние решения судов по трудовому праву.
Федеральное законодательство
Рассмотрен вопрос о снижении бюрократической нагрузки на педагогических работников при размещении образовательными организациями информации о проводимых мероприятиях в сети «Интернет»
Разъясняется, что деятельность сотрудников общеобразовательных организаций, связанная с фотовидеофиксацией мероприятий, а также с размещением образовательными организациями информации о проводимых мероприятиях в сети «Интернет» (в том числе на официальных страницах соцсетей), не предусмотрена приказом Минпросвещения России от 06.11.2024 N 779 и Единым квалификационным справочником, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 26.08.2010 N 761н, не является обязательной, если иное не закреплено трудовым договором.
<Письмо> Минпросвещения России от 16.07.2026 N ОК-2087/08 «О направлении разъяснительного письма»
АНО «НАРК» утверждены изменения редакционного характера в наименованиях квалификаций и требованиях к квалификации торговой, внешнеторговой и по отдельным видам предпринимательской и экономической деятельности
Приводятся, в числе прочего, уточненное наименование и реквизиты профессионального стандарта, на соответствие которому проводится независимая оценка квалификации, уточненный перечень документов, необходимых для прохождения профессионального экзамена по соответствующей квалификации, уточненные особые условия допуска к работе, уточненный срок действия свидетельства, и прочее.
Соответствующие сведения размещены на сайте https://nark.ru/.
Настоящий приказ вступает в силу с даты его подписания и действует до 1 сентября 2031 г.
Приказ АНО НАРК от 14.07.2026 N 63/26-ПР «Об утверждении изменений редакционного характера в наименованиях квалификаций и требованиях к квалификации и исключении наименования квалификации и требований к квалификации из Реестра сведений о проведении независимой оценки квалификации торговой, внешнеторговой и по отдельным видам предпринимательской и экономической деятельности»
Подписан Указ о дополнительных мерах поддержки учителей
Документом устанавливается, что в Российской Федерации признаются особый статус учителя и общественная значимость профессии учителя.
Предусматриваются, в частности, следующие меры поддержки:
для учителей, впервые приступающих к осуществлению педагогической деятельности, вводится наставничество сроком не менее одного года с момента начала их работы;
звание «Ветеран труда» будет присваиваться учителю при наличии не менее 25 лет общего стажа педагогической работы;
предоставляется право на получение бесплатной юридической помощи по вопросам, связанным с осуществлением педагогической деятельности, в том числе с реализацией трудовых прав, социальных гарантий и получением мер социальной поддержки;
гарантируется защита от угрозы причинения вреда жизни и (или) здоровью в связи с осуществлением педагогической деятельности;
предоставляется возможность бесплатного пользования электронными образовательными ресурсами (в том числе электронными учебно-методическими материалами и цифровыми (электронными) библиотеками), созданными за счет средств бюджетов бюджетной системы РФ.
Кроме того, Правительству поручено в 6-месячный срок обеспечить установление единого образца удостоверения, подтверждающего статус учителя в РФ, и порядка выдачи такого удостоверения, а также обеспечить совершенствование требований к режиму рабочего времени учителей и объему их учебной нагрузки.
Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.
Указ Президента РФ от 20.07.2026 N 498 «О дополнительных мерах поддержки учителей»
Установлен перечень нормативных правовых актов, содержащих обязательные требования, оценка соблюдения которых осуществляется МЧС России при аттестации должностных лиц, осуществляющих деятельность в области оценки пожарного риска
В перечне приведены в числе прочего гиперссылка на текст нормативного правового акта на официальном интернет-портале правовой информации (www.pravo.gov.ru), реквизиты структурных единиц нормативного правового акта, содержащих обязательные требования, реквизиты структурных единиц нормативных правовых актов, предусматривающих установление административной ответственности за несоблюдение обязательного требования, гиперссылки на утвержденные проверочные листы в формате, допускающем их использование для самообследования, гиперссылки на документы, содержащие информацию о способах и процедуре самообследования, в том числе методические рекомендации по проведению самообследования и подготовке декларации соблюдения обязательных требований, гиперссылки на руководства по соблюдению обязательных требований, иные документы ненормативного характера, содержащие информацию об обязательных требованиях и порядке их соблюдения.
«Перечень нормативных правовых актов (их отдельных положений), содержащих обязательные требования. Аттестация должностных лиц, осуществляющих деятельность в области оценки пожарного риска» (утв. МЧС России 21.07.2026)
Приказ Рослесхоза от 22.06.2026 N 448 «Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Федерального агентства лесного хозяйства и его территориальных органов о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений» (Зарегистрировано в Минюсте России 17.07.2026 N 87514)
Приказ Росмолодежи от 15.06.2026 N 224 «Об утверждении показателей эффективности деятельности федеральных государственных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных Федеральному агентству по делам молодежи, и работы их руководителей» (Зарегистрировано в Минюсте России 16.07.2026 N 87506)
Законодательство Алтайского края
Постановление Администрации города Белокурихи от 24.06.2026 N 783 «Об утверждении Положения о порядке и размерах возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам органов местного самоуправления в муниципальном образовании город Белокуриха Алтайского края»
Приказ Комитета по строительству, архитектуре и развитию города Барнаула от 23.06.2026 N 47 «Об утверждении Положения о комиссии по рассмотрению вопросов, связанных с противодействием коррупции, в отношении руководителей муниципальных учреждений, подведомственных комитету по строительству, архитектуре и развитию города Барнаула»
Законодательство Республики Алтай
Приказ Администрации Республики Алтай от 17.07.2026 N 102 «Об утверждении Порядка уведомления государственным гражданским служащим Республики Алтай, замещающим должность государственной гражданской службы Республики Алтай в исполнительном органе Республики Алтай, представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы)» (Зарегистрировано в Управлении Минюста России по Республике Алтай 20.07.2026 N 357)
Приказ Администрации Республики Алтай от 17.07.2026 N 101 «Об утверждении Порядка получения государственным гражданским служащим Республики Алтай, замещающим должность государственной гражданской службы Республики Алтай в исполнительном органе Республики Алтай, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией» (Зарегистрировано в Управлении Минюста России по Республике Алтай 20.07.2026 N 356)
Судебная практика
Постановление Верховного Суда РФ от 06.07.2026 N 46-АД26-7-К6 (УИД 63MS0107-01-2024-001813-32)
Категория спора: Привлечение к административной ответственности.
Требования уполномоченного органа: О привлечении к ответственности по ст. 15.14 КоАП РФ за нецелевое использование бюджетных средств.
Решение: Требование удовлетворено, поскольку факт совершения административного правонарушения подтвержден, в ходе проведенного финансового контроля выявлены нарушения в расходовании средств из бюджета, предоставленных в форме субсидий; порядок и срок давности привлечения к ответственности соблюдены.
Апелляционное определение Омского областного суда от 11.06.2026 N 33-3489/2026 (УИД 55RS0016-01-2025-000317-76)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) Об обязании произвести отчисления в фонды, налоговый орган; 3) О взыскании компенсации за задержку выплат; 4) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец указал, что оплата труда производилась ему с нарушением условий трудового договора.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено в части; 4) Удовлетворено в части.
Апелляционное определение Иркутского областного суда от 08.06.2026 N 33-5447/2026 (УИД 38RS0025-01-2025-000861-41)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец указал, что травма, полученная им на рабочем месте, непосредственно связана с выполнением им трудовых обязанностей. Одной из причин несчастного случая являлась неудовлетворительная организация производства работ, в том числе необеспечение контроля со стороны ответчика за ходом выполнения работы.
Решение: Удовлетворено в части.
Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 03.06.2026 по делу N 33-4305/2026 (УИД 22RS0033-01-2025-000629-34)
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истица указала, что ответчиком было отказано в назначении пенсии из-за отсутствия требуемого стажа.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части.
Апелляционное определение Иркутского областного суда от 01.06.2026 N 33-5201/2026 (УИД 38RS0029-01-2026-000146-50)
Категория спора: Защита прав и интересов работодателя.
Требования работодателя: О возмещении убытков, причиненных при исполнении трудовых обязанностей.
Обстоятельства: Истец указал, что своими действиями ответчик нарушил правила устройства электроустановок, в письменном объяснении вину признает в полном объеме.
Решение: Удовлетворено в части.
Дополнительные материалы из информационного банка «Юридическая пресса»:
- Статья: О современном понимании принципа профессионализма и компетентности государственных служащих (Титова Е.А.) («Административное право и процесс», 2026, N 6)
- Статья: Приоритет содержания над формой при проблемах с оформлением документов (Ермолаева М.) («Юридический справочник руководителя», 2026, N 5)
- Статья: Руководитель подразделения как фактор риска: почему важно обучение охране труда (Герасименко Н.) («Юридический справочник руководителя», 2026, N 5)
